Erst lesen und dann Bewerben!

Nun, wir nehmen sicherlich nicht jeden dahergelaufenen Lumpen auf. Ein Bewerber hat bei uns einige Kriterien zu erfüllen, ohne die er von einer Bewerbung absehen kann:

1. der menschliche Faktor

- angemesse Umgangsformen in Wort und Schrift
- freundlich, motiviert, aufgeschlossen und lernfähig

2. der spielerische Faktor

- perfekte Charakterbeherrschung
- TS, aktuelle Addons notwendig

3. der zeitliche Faktor

- viel Zeit sollte man haben (an den Raidtagen und zur Vor-/Nachbereitung der Raids)
- Motivation, immer dabei sein zu wollen

Was wünschen wir uns nicht von einem Bewerber?

- eine Bewerbung eines Spielers, der halbherzig mit der Ausrüstung seines Charakters umspringt [graue/grüne Sockel, schlechte/keine Verzauberungen]
- eine unmotivierte und uninformative Bewerbung
- Spieler, die in Punkto Vorbereitung und Motivation enttäuschen
- Spieler, die unfähig sind, dynamische Encounter zu meistern
- Spieler, deren einzige Spielmotivation Gegenstände sind, die sind bei uns ganz sicher falsch
- Spieler, die wir nach 2 Wochen immer noch nicht kennen, weil sie sich nicht einbringen in den Schlachtzug
- Spieler, die ihre Klasse nicht beherrschen
- Spieler, die wir durchziehen

Wenn Ihr dieses zu erfüllen vermögt, dann sind wir gerne bereit, Euch einmal unter die Lupe zu nehmen. (Sprecht bitte einen Member inGame per Brief oder whisper an)